Training Gevend Leiderschap

Training Gevend Leiderschap maakt effectief leidinggeven daadwerkelijk makkelijker! Gevend Leiderschap is de krachtige hedendaagse leiderschapsstijl vanuit de Givability® filosofie. Deze stijl kenmerkt zich door het streven medewerkers zo zelfstandig en onafhankelijk mogelijk te maken en hen tot bloei te laten komen en het creëren van een ‘buitengewoon team’. Tijdens de training Gevend Leiderschap leer je de interne knop op geven te zetten, met als resultaat een hoge mate van betrokkenheid en medewerkers die initiatief en verantwoordelijkheid (durven) nemen, een succesvol en gedreven team waar alle teamleden trots op zijn er deel vanuit te mogen maken en een beter resultaat.

Leergebieden Training Gevend Leiderschap

Bekend raken met de Givability® filosofie.
We werken met 6 concrete thema’s.
De veilige cirkel en jouw rol als formele leider.
De kracht van empathie en en in jouw rol als leider.
De ‘Driehoek van Vertrouwen’: authenticiteit, empathie en Logica.
Werken aan sterke zelfstandige medewerkers, empowerment.
Respect en waardering.
Sociale verbondenheid binnen jouw team vergroten.
Trots en werken aan een ‘buitengewoon team’.
Onderstroom en bovenstroom management.
Doorbraakmanagement inclusief 360º test en analyse van de resultaten.
De visie van jou als leidinggevenden en hoe jij er je teamleden mee inspireert.
Het stimuleren van spelen en plezier maken.
Vanuit positiviteit gedrag beïnvloeden.
Persoonlijk plan van aanpak.

We stellen de training voor je team in overleg met jou en op maat samen. Indien gewenst kunnen wij daar tevens elementen uit onze trainingen Effectief & Motiverend Leidinggeven aan toe voegen.

Resultaat Training Gevend Leiderschap

Na deze inspirerende 2-daagse training, speciaal voor ervaren leidinggevenden, hebben de deelnemers hun eigen leiderschapsstijl geactualiseerd en geoptimaliseerd. Zij weten hoe zij met hun knop op geven een betere leider kunnen zijn. Zij zijn in staat om medewerkers zelfstandiger en onafhankelijker te maken en weten hoe zij medewerkers en het team in beweging kunnen krijgen.
Zelfverzekerde leidinggevenden die durven geven en in staat zijn hun teamleden te laten floreren binnen de organisatie of het team. Als gevolg van de training zal het werkplezier in de organisatie of binnen het team van de deelnemers substantieel toenemen, stijgt de betrokkenheid van medewerkers, worden ‘klanten’ beter geholpen en het resultaat verbetert.

Wij kunnen training Gevend Leiderschap zowel in het Nederlands als in het Engels verzorgen!